全体3044澳门永利集团员工：

为表彰 2019 年度学校各级团学组织在组织青年、引导青年、 服务青年、维护青年合法权益中以及抗击新型冠状病毒疫情期间 涌现出的先进集体和个人，进一步营造创先争优的浓厚氛围，服 务团员青年成长成才，推动学校共青团事业发展，校团委决定在 2020 年五四青年节到来之际，评选表彰一批先进集体和个人。

现将有关事项通知如下：

一、奖项设置

    本次评选设“五四红旗团委”、“五四红旗团支部（标兵）”、“五四红旗团支部”、“共青团工作项目创新奖”、“优秀共青团干部”、“优秀共青团员”、“青年战‘疫’先锋”七类奖项。

二、评选范围

    在校全日制本科生、研究生及青年教工。

三、 名额分配

1.“五四红旗团委”全校评选 5 个；“五四红旗团支部（标兵）”全校评选 10 个；“共青团工作项目创新奖”全校评选 5-6个；“五四红旗团支部”“优秀共青团干部”“优秀共青团员”名额分配见附件 1，获得“五四红旗团支部（标兵）”的团支部书记原则上自动获评“优秀共青团干部”，不占学院名额指标。

2.青年教工申报“优秀共青团干部”，由二级团组织推荐，推荐人数均不超过 1 名，校团委根据推荐情况，组织评审，最终选出 8 名“优秀共青团干部”进行表彰。

3.青年教工或员工申报“青年战‘疫’先锋”，由二级团组推荐，各二级团组织推荐人数不超过 1 名。

四、评选标准

1.“五四红旗团委”评选标准：能认真贯彻《永利集团3044am官方入口公司团委工作条例》（永利集团3044am官方入口团字［2013］38 号）；公司党政

领导重视，团组织机构健全，有很强的凝聚力、战斗力；组织建设、团员推优、评优评奖等各项工作严谨规范；能认真组织开展团员思想政治教育、课外学术科技、校园文化、志愿服务等方面工作；在日常工作和突发事件中表现突出，开展活动具有鲜明特色，团员参与踊跃，充分发挥模范带头作用；年度内无重大事故发生。

2.“共青团工作项目创新奖”评选标准：公司团委立足自身实际，结合特色优势，在工作内容、路径载体、方法模式、机制制度建设等方面有所创新、有所突破，形成的具有较强的示范性、典型性和可操作性，便于推广复制的项目工作。能体现改革创新要求，符合以青年为本、为青年服务的导向，顺应推进服务型团组织建设的方向；所覆盖的团员青年对项目的知晓度、参与度较高，得到团员青年的普遍认可。

3.“五四红旗团支部”评选标准：团支部组织设置规范，工作制度健全，按期换届，认真履行民主选举程序。认真规范做好团员发展、“三会两制一课”、双述双评、推优入党、团费收缴等工作。团支部及所属团员、团干部的基本信息均已登录“智慧团建”系统。团支部各项工作规范，围绕团员思想引领和成才服务经常开展支部活动，工作有创新且效果良好。

4.“五四红旗团支部（标兵）”评选标准：在符合“五四红旗团支部各项条件的同时，能根据实际情况和班级特色，以服务员工成长成才和支部发展目标，扎实有效地开展特色品牌主题团日活动，积极引导青年勤奋学习、实践创新，工作有创新且效果良好，具有较强的示范引领作用。

5.“优秀共青团干部”评选标准：担任团干部一年以上，入团年龄满 13 周岁，本人基本信息已登录公司“智慧团建”系统，2016 年以后发展的团员须有发展团员编号；思想素质高，能正确把握并贯彻执行党的方针政策，在青年中起到先锋模范作用；爱岗敬业，作风扎实，关心共青团工作，策划组织团的活动有特色有成效，在实践中发挥骨干带头作用；为人坦诚，乐于助人，群众基础深厚；坚持原则，公道正派，无违规违纪事件；若为二年级以上本科生，上一学年综合测评须为 A 等。

6.“优秀共青团员”评选标准：年龄不超过 28 周岁，入团年龄满 13 周岁，本人基本信息已登录公司“智慧团建”系统，2016 年以后发展的团员须有发展团员编号；思想素质高，能自觉贯彻党的方针政策；主动关心团的工作，积极参加团的活动，能起到表率作用；团结身边青年师生，诚实正派，群众认可，无违规违纪事件；若为二年级以上本科生，上一学年综合测评须为A 等。

7.“青年战‘疫’先锋”评选标准：年龄不超过 35 周岁，在疫情防控工作中担当作为、挺身而出、冲锋在前、无私奉献、表现突出，积极投身阻击疫情重大政治任务的青年师生。

五、评选程序

1.“五四红旗团委” “共青团工作项目创新奖”评选程序：经学院团委申报，所在单位党委同意，报校团委后组织答辩评审。同等条件下，”五四红旗团委“优先考虑年度考核排名靠前者。

2.“五四红旗团支部（标兵）”“青年战‘疫’先锋”评选程

序：“五四红旗团支部（标兵）”由二级团组织推荐，校团委根据推荐情况组织差额答辩评审；“青年战‘疫’先锋”由二级团

组织推荐，推荐名单由二级团组织公示三天无异议后，报校团委，校团委根据推荐情况组织差额评审。

3.“五四红旗团支部”“优秀共青团干部”“优秀共青团员”

评选程序：各二级团组织根据“五四红旗团支部” “优秀共青团干部”“优秀共青团员”名额分配情况和评选要求，组织团支

部和全体团员进行评选，评选结果由二级团组织公示三天无异议后，报校团委。

4.青年教工申报 “优秀共青团干部”评选程序：经二级团组织推荐，将申请材料报校团委，校团委根据推荐情况，组织差额评审。

六、相关要求

1.各二级团组织根据名额分配情况和评选要求，秉持公开、公正、公平的原则，通过自下而上层层推荐，择优确定人选；要将评选表彰作为对团员青年进行教育引导的重要手段，形成正确导向，调动和激发各级团组织和广大团员、团干部的工作积极性和创造性。

2.各申报单位和个人根据申报奖项认真填写申报表（见附件），撰写事迹材料。申报材料要求简明扼要，突出重点，字数在1500 字以内。申报表和申报材料不得过度包装。

3.请于 4 月 20 日 17:00 前将相关申报表和事迹材料（一式 2 份）及“2019 年度五四表彰申报汇总名单”（1 份）纸质盖章材

料交至校团委组织部。电子版材料以压缩包形式（以“**公司2019 年度五四表彰材料汇总”命名）发送至校团委组织部邮箱。

逾期不报，视为自动放弃。

联 系 人：王誉茜

联系电话：025-84395445